Модуль «My Dashboard»
Данный модуль представляет собой "приборную панель" вашей организации в области управления персоналом. Если вы регулярно отслеживаете основные hr-показатели, уровень вознаграждения сотрудников, проводите исследования вовлеченности и оценку персонала, сравнивая полученные результаты с бизнес-показателями компании, то наша система станет для вас незаменимым помощником.
My Dashboard создан на базе нескольких модулей ("HR-аналитика" и "Мой Холдинг") и является решением, совмещающим в себе все возможности по сбору, учету и анализу любых показателей компании. Важной особенностью модуля является возможность настройки взаимосвязи между показателями. К примеру, проводя исследования вовлеченности персонала, вы убедитесь, что вовлеченность персонала напрямую коррелирует с прибыльностью компании. Настроив эти два показателя по отношению друг к другу вы сможете проследить основные тенденции в их динамике и сделать для руководства правильные выводы.
Модуль в каждом случае создается для компании "под ключ", определяя перечень показателей для работы, формулы их расчета и внешний вид "приборной панели".

О нас

Автором проекта FRESHBoard является российская консалтинговая компания AXES Management, основными направлениями которой являются классический hr-консалтинг, комплексные решения в области hr-автоматизации, исследования в области вовлеченности персонала, hr-бенчмаркинга и т.д. Сайт Компании >>
Популярное

Модуль "Зарплаты" предоставляет информацию более чем по 170 должностям в 50 городах России. Информация по каждой должности представлена в разрезе нескольких значений с подробным описанием требований к позиции и ее должностными обязанностями. Данные по уровню вознаграждений обновляются ежемесячно. Подробнее >>
Ваши шаги

Здесь вы сможете скачать презентацию портала, получить демо-доступ или задать вопрос нашим консультантам.
Подробнее >>
